La discusión no es nada menor. ¿Cuántas empresas que conozcas, cuentan con una Gerencia de RSE? Y las que la tienen, ¿es una Gerencia aparte, forma parte de alguna otra? Y lo lo más conflictivo: ¿De quién depende? ¿A quién reporta?.
Los Reportes de Sustentabilidad han ingresado definitivamente en una nueva etapa: la del Reporte Online o Digital de RSE.
En las últimas semanas, una noticia sacudió el mundo de la empresa en Argentina: la empresa Pioneer, subsidiaria en el país de DuPont, junto con Adecco, fueron sancionadas por la AFIP (el ente que recauda impuestos) por “contratar trabajo esclavo” en un campo de la provincia de Córdoba.
En Enero llega la hora de los balances. Pero mejor ejercicio que mirar para atrás, es hacerlo hacia adelante. Y qué duda cabe ya que la Responsabilidad Social es el futuro para muchas organizaciones que aún no se han decidido a implementarla.
En momentos en que buena parte del mundo desarrollado vive pendiente de los números de desempleo y todo se encamina hacia una nueva caída económica global, hablar de nuevos negocios y nuevos empleos puede resultar algo más que optimista.
A lo largo y ancho del subcontinente americano, se extiende una gran red de asociaciones, fundaciones e instituciones que trabajan en la promoción de la Responsabilidad Social Empresarial por parte de las empresas de sus paíeses.
Las especulaciones y versiones ida-y-vuelta sobre la futura ISO de Responsabilidad Social (ISO 26000) vienen generando hace rato todo tipo de corrientes de opinión que no hacen más que provocar percepciones que no son buenas para una norma que espera salir definitivamente a la luz tras un largo proceso de preparación.
La RSE 2.0 arrancó el 2010 ganando aún más terreno del que ya venía avanzando. Y los Social Media (también conocidos como Medios Sociales) han sido el principal factor para la consolidación de este avance.
Uno de los principales desafíos de la RSE se produce cuando una empresa decide encarar un Programa de Responsabilidad Social desde cero. ¿Cómo empezar? ¿Por dónde? ¿Qué aspectos ponderar? Son preguntas que surgen en gerentes de empresas de cualquier tamaño.